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[테크&인사이트] AX, 돌아보고 짚어보는 일
AX, 돌아보고 짚어보는 일 안경애 영림원소프트랩 콘텐츠실장 Executive Summary AX는 새로운 AI 도구를 도입해 업무 속도를 높이는 것만을 의미하지 않습니다. 내가 하는 일을 다시 나누어 보고, 사람이 해야 할 일과…
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[HR플랫폼 에버人(인)] 4분기 HR 캘린더: 연차촉진 2차부터 평가, 연말정산까지 놓치지 말아야 할 것들
4분기 HR 캘린더: 연차촉진 2차부터 평가, 연말정산까지 놓치지 말아야 할 것들 Executive Summary 4분기 HR은 연차촉진과 연말정산처럼 법정 일정이 정해진 업무와 평가·온보딩처럼 구성원의 신뢰와 경험에 영향을 주는 업무가 동시에 몰리는 시기입니다. 연말에…
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[기업문화 혁신 리포트] HR 제도/시스템의 미래
HR 제도/시스템의 미래 구성원 업무몰입을 극대화하는 직원경험(EX) 기반의 제도/시스템으로 Executive Summary AI가 업무의 기술적 영역을 빠르게 대체할수록 조직 경쟁력의 차이는 기술 자체보다 구성원이 얼마나 자신의 일에 몰입할 수 있는 환경을 만드는가에서 나타날…
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[월간마케팅] 2026 스마트 워크 & 컨택센터 엑스포(SWCC 2026)
안녕하세요. 영림원소프트랩입니다. 영림원소프트랩이 지난 9월 9일부터 11일까지 서울 코엑스에서 열린 ‘2026 스마트 워크 & 컨택센터 엑스포(SWCC 2026)’에 참가했습니다. SWCC는 기업의 스마트한 업무환경 구축과 디지털 전환을 지원하는 B2B 전문 전시회입니다. 올해는 ‘AX로 이끄는…
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![영림원소프트랩 사업코칭팀 손동헌님]()
[YOUNG IDOL] 관계를 성장으로 이어가는 98년생 루키
관계에서 에너지를 얻으며 성장하는 사업코칭팀의 ‘인복 부자’ “한강을 쉬엄쉬엄 헤엄쳐 건너기, 영혼까지 자유로워짐을 느꼈죠” 영림원소프트랩 사업코칭팀 손동헌님 사업코칭팀 손동헌님과 이야기를 나누다 보면 ‘인복이 많다’는 말이 저절로 떠오릅니다. 좋은 사람을 만나는 행운을 소중히…
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![영림원소프트랩 공공사업부 영업대표 장상훈님]()
[제가 하는 일은요!!] 정성을 다하는 ERP 영업맨
먼저 생각하고, 직접 찾아가고, 끝까지 관계를 이어가는 일 “제 영업 스타일요?고객에게 정성을 다하는 것이죠” 영림원소프트랩 공공사업부영업대표 장상훈님 고객이 궁금해하는 사안을 설명하다가 전화만으로는 충분치 않겠다는 판단이 들면, 장상훈님은 망설임 없이 직접 찾아 나섭니다.…
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![영림원소프트랩과 30년을 함께 하며 배움과 몰입의 가치를 이어온 신국철님.]()
[사잇이야기] 영림원과 30년간 함께한 개발자의 마음 이야기
사잇이야기 · 사람 사이, 일상과 일 사이 – 우리들의 마음 이야기 – “바른 길이면 갑니다”…배움과 가치에 몰입한 30년 사잇이야기는 개인의 내면 성장을 돕는 ‘에버온사람’ 앱과 연계해 영림원 구성원들이 일상과 일, 마음의 이야기를…
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![파주 성동리 영림원소프트랩 와이스페이스의 저녁 풍경]()
한눈에 보는 영.매거진 2026년 8월호
YOUNGLIMWON CULTURE MAGAZINE · 2026.08 영.매거진 2026년 8월호 Young.August · 스토리와 모먼트의 오마카세 AI를 업무에 적용하는 이야기부터 영림원 사람과 파트너의 일과 삶, Y Space의 풍경, 음악·뮤지컬·책·영상까지. 이번 호를 채운 다양한 스토리와 모먼트를…
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![영림원소프트랩 박수영 리더]()
[AI&] 영림원에 AI를 불어넣는 혁신 리더
“더 나은 고객서비스의 답,매일 보는 화면 안에서 찾았죠” 박수영 · 영림원소프트랩 클라우드경영연구소 기간업무프로세스WG 리더 수년간 쌓인 서비스 이력을 바탕으로, 고객 문의를 입력하면 과거 유사 사례와 처리 과정, 담당 부서, 답변 방향까지 찾아…
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[HR플랫폼 에버人(인)] 신입사원이 빨리 퇴사하는 이유, 채용이 아니라 온보딩에 있습니다
신입사원이 빨리 퇴사하는 이유, 채용이 아니라 온보딩에 있습니다 Executive Summary 신규 입사자의 조기 퇴사와 적응 지연은 채용 자체보다 입사 초기 경험을 어떻게 설계하느냐에 따라 달라지며, 체계적인 온보딩은 조직 적응과 몰입을 높이는…
